Legge federale concernente condizioni lavorative e salariali minime per lavoratori distaccati in Svizzera e misure collaterali (Legge federale sui lavoratori distaccati in Svizzera)

Riassunto


Legge federale concernente condizioni lavorative e salariali minime per lavoratori distaccati in Svizzera e misure collaterali (Legge federale sui lavoratori distaccati in Svizzera)

Termine di referendum: 3 febbraio 2000

Legge federale concernente condizioni lavorative e salariali minime per lavoratori distaccati in Svizzera e misure collaterali

(Legge federale sui lavoratori distaccati in Svizzera)

dell'8 ottobre 1999

L'Assemblea federale della Confederazione Svizzera, visto l'articolo 110 capoverso 1 lettereaeb dellaCostituzione federale; visto il messaggio del Consiglio federale del 23 giugno 19991,

decreta:

Art. 1 Oggetto

1 La presente legge disciplina le condizioni lavorative e salariali minime per i lavoratori che un datore di lavoro con domicilio o sede all'estero distacca in Svizzera, affinché essi per un periodo limitato:

a. forniscano una prestazione lavorativa per conto e sotto la sua direzione nell'ambito di un rapporto contrattuale concluso con il destinatario della prestazione;

b. lavorino in una succursale o in un'azienda che fa parte del gruppo imprenditoriale del datore di lavoro.

2 La definizione di...

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