gewerkschaftsbund

• Arrêt nº 1C 549/2010 de Tribunal Fédéral, 21 novembre 2011

Regeste Beschwerde gegen die Nichtfortführung der (zeitlich befristeten) Kommission für die Gleichstellung von Frau und Mann im Kanton Zug. Regeste Eintretensfragen. Der Kantonsratsbeschluss, mit dem die Weiterführung der Kommission abgelehnt wurde, hat weder rechtssetzende noch rechtsaufhebende Wirkung; Nichteintreten auf den Aufhebungsantrag (E. 1). Eintreten auf den Antrag, der Kanton Zug sei zu verpflichten, die gesetzlichen Grundlagen für eine entsprechende Kommission bzw. Fachstelle zu schaffen (E. 2): Zusammenstellung von Rechtsprechung und Literatur zur unrechtmässigen Verweigerung oder Verzögerung eines Erlasses (E. 2.1-2.3); Regelung in OG und BGG (E. 2.4). Die Beschwerdeführer müssen eine hinreichend bestimmte Handlungspflicht des (kantonalen) Gesetzgebers vertretbar begrü...

..., die Juristinnen Schweiz, der Gewerkschaftsbund des Kantons Zug, die OFRA Zug sowie zwölf Einzelp...

• Botschaft zur Volksinitiative 'Überschüssige Goldreserven in den AHV-Fonds (Goldinitiative)'

...), die SVP, der Schweizerische Gewerkschaftsbund und die Vereinigung schweizerischer Angestelltenve...

• Bundesblatt num. 14, 10 avril 2001
• Seccion Unica

• Arrêt nº 1C 140/2008 de Tribunal Fédéral, 17 mars 2009

...3. Gewerkschaftsbund Thun, handelnd durch. Udo Michel und Adrian Durtsc...

• Botschaft zur Totalrevision der Bundesrechtspflege

... (Kanton NE, SP, Schweizerischer Gewerkschaftsbund, Föderativverband des Personals öffentlicher Ver...

• Bundesblatt num. 35, 4 septembre 2001
• Seccion Unica

• Arrêt nº 8C 632/2007 de Ire Cour de Droit Social, 5 juin 2008

Regeste Art. 84 Abs. 2 UVG; Art. 86 VUV; Art. 9 Abs. 2 Anhang 1 FZA; Art. 7 Abs. 2 der Verordnung (EWG) Nr. 1612/68; Übergangsentschädigung. Berücksichtigung der Zeitabschnitte, während denen ein italienischer Staatsangehöriger eine gefährdende Tätigkeit bei einem Arbeitgeber in Italien ausgeübt hat, zur Erfüllung der gesetzlichen Mindestdauer von 300 Tagen bei einem der obligatorischen Unfallversicherung unterstellten Arbeitgeber. Bei Erfüllung der übrigen Anspruchsvoraussetzungen für die Zusprechung der Versicherungsleistung ist der Betrag der geschuldeten Übergangsentschädigung entsprechend dem Verhältnis zwischen der Dauer der beim UVG-unterstellten Arbeitgeber ausgeübten gefährdenden Tätigkeit und der 300-tägigen Dauer gemäss Art. 86 Abs. 1 lit. b VUV festzusetzen (E. 4). *******...

... 2000, Österreichischer Gewerkschaftsbund, C-195/98, Racc. 2000, pag. I-10497, in tema di pr...

• Arrêt nº 2A.256/2001 de IIe Cour de Droit Public, 22 mars 2002

...4. Gewerkschaftsbund des Kantons Zürich, 8026 Zürich, Beschwerdegegne...

• Vollzug des Bundesgesetzes über die Berufsbildung

...Schweizerischer Gewerkschaftsbund SGB hat, gestützt auf Artikel 28 Absatz 2...

• Bundesblatt num. 40, 7 octobre 2008
• Seccion Unica

• Arrêt nº 2C 695/2007 de IIe Cour de Droit Public, 18 février 2008

...2. Gewerkschaftsbund des Kantons Zürich,. Beschwerdegegner,. beide ver...

• Arrêt nº 4A 571/2008 de Ire Cour de Droit Civil, 5 mars 2009

..., (Hrsg.) Schweizerischer Gewerkschaftsbund, 2009, S. 123 ff., 147 Rz. 63). Der Arbeitgeber is...

• Parlamentarische Initiative. Überprüfung und Stärkung des gewerblichen Bürgschaftswesens (WAK-N). Bericht der Kommission für Wirtschaft und Abgaben des Nationalrates

..., Raiffeisenbanken, Gewerkschaftsbund) sprechen sich aus grundsätzlichen Überlegungen ...

• Bundesblatt num. 11, 21 mars 2006
• Seccion Unica